培育策略
培育策略的相关文献在1992年到2022年内共计1009篇,主要集中在教育、经济计划与管理、农业经济
等领域,其中期刊论文947篇、会议论文62篇、专利文献41040篇;相关期刊573种,包括文教资料、试题与研究(教学论坛)、考试周刊等;
相关会议43种,包括决策论坛——政用产学研一体化协同发展学术研讨会、中国城市规划学会小城镇规划学术委员会2015学术年会、福州市科协2014年学术年会等;培育策略的相关文献由1229位作者贡献,包括刘斌志、刘颖、张团结等。
培育策略—发文量
专利文献>
论文:41040篇
占比:97.60%
总计:42049篇
培育策略
-研究学者
- 刘斌志
- 刘颖
- 张团结
- 王黛碧
- 仲昭慧
- 吴龙军
- 张婷婷
- 徐云凌
- 胡水玲
- 赵连杰
- 邵海璐
- 仲剑
- 傅忠贤
- 冯冲
- 刘博
- 刘怀斌
- 刘新冬
- 刘淼
- 刘稳风
- 刘银春
- 华玉秀
- 单江洪
- 卢迎丽
- 吴飞霞
- 周伟华
- 周健
- 周期玉
- 周杭梅
- 周鹏
- 姜伟
- 孙倩倩
- 孙兴华
- 孙培东
- 孙晨
- 张严心
- 张博
- 张春季
- 张春梅
- 张梦
- 张艳
- 徐冬阳
- 徐小亚
- 徐淑慧
- 徐苏丽
- 文丽
- 曹立娜
- 朱玉广
- 朱静怡
- 李哲
- 李堂行
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徐世昌
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摘要:
随着课程改革不断深入,小学语文的教学模式应得到进一步优化,教师要积极引入新的教学理念、教学方式,以此更好地引发学生学习兴趣,培养其审美鉴赏能力、思维理解能力和语言运用能力,从而帮助学生逐渐形成一套属于自己的语文知识体系,为之后形成良好的核心素养培养打下坚实基础。 基于此,本文将针对小学语文教学中核心素养的培育进行分析,并提出一些策略,仅供各位同仁参考。
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周焱
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摘要:
新时代对高校的思政课教师提出了新的要求,由于外部环境更加复杂多变,思政课教师应该具备更高的政治素养,同时还要与时俱进,从新时代大学生鲜明的特点出发更新教育理念、创新教学手段.新时代高校思政教师要具备政治素养、道德素养和业务素养,要培育教师这几个方面的核心素养,要求国家和高校共同努力,国家要加强对教师队伍建设的顶层设计,完善政策制度保障,搭建良好的继续教育网络平台.学校要高度重视思政课教师的核心素养培养,建设教师专业发展的完善制度,同时建立教师培训体系[1].对于教师自身来说也要树立终身学习的理念,不断提升自己.
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宋贺群
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摘要:
我国制造业由追求数量到追求精致与质量,这样的发展过程饱含了我国制造业中对完美和卓越持续追求的精神内涵“。职业道德与法律”课程的教学对于培育学生日后的思想品德与行为规范有着重要的价值和作用。在“职业道德与法律”课程的教学中融入工匠精神的教育能够有效帮助学生在在校期间塑造良好的职业精神与职业品格。本文根据目前我国院校中“职业道德与法律”课程教学的开展情况,对工匠精神在职业道德与法律课程教学中的培育工作做出探讨并提出建议。
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谷雨;
胡艳丽
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摘要:
农村的发展离不开亿万农民,而高素质的农业人才正是乡村振兴必不可少的资源,加强对农业从业者的培育是推进我国乡村振兴与农业农村现代化发展的长期任务。乡村振兴背景下高素质农民数字素养培育的现状是数字网络与金融基础设施不太健全、数据的共享与协同机制不强、数字化培训体系不完善、数字人才较为缺乏。笔者关于乡村振兴背景下高素质农民数字素养培育的建议有:完善网络基础设施建设,加大对农村数字金融的扶持;加强档案管理,推进信息数据的开放共享;重视网络培训手段,科学设置培训内容;培养数字化意识,激发数字人才创造活力。
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罗儒国
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摘要:
作为教师的核心素养,风险素养是教师满足风险教育与风险生存需要,以及维护国家总体安全和防范化解教育风险所应具备的风险意识、风险知识、风险能力、风险思维、风险伦理等关键能力与必备品格,具有统整性、价值潜在性、跨领域性、动态生成性等特征。教师风险素养在筑牢国家意识形态安全防线、防范化解教育风险、培育学生风险素养、提升教师风险生存质量、催生学校风险文化等方面发挥重要作用。教师风险素养的有效培育需要增进教师风险素养价值认同、形塑风险素养发展自觉,研制教师风险素养标准、创新教师风险素养培养机制,搭建智能学习平台、构建风险学习共同体,健全风险素养保障机制、打造风险文化生态。
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孙培东;
张婷婷
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摘要:
聚焦不同发展阶段的核心动力源,是社区学习共同体培育的核心要义。在初创阶段,要注意发现和挖掘对组织创建具有关键影响作用的各类“能人”,并有针对性地提升“能人”的综合素养。推动进入常态阶段,则要逐渐摆脱“能人依赖”,加速培养骨干队伍,促进责任分担,实现多动力驱动。进一步发展到共同体阶段,则要不断健全完善运行机制,始终保持组织规模和活动范围的适度开放,促进融于生活的终身学习和多向度的分布式领导,持续优化学习生态。
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夏宗金
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摘要:
培养思维是数学教学的根本目标,良好的思维品质是思维发展的具体表现,思维品质表现为灵活性、深刻性、敏捷性、批判性、创新性,它们相互关联、相互影响。教学中可以通过变式教学来培养学生的思维品质。变更条件,培养学生思维的灵活性;变更情境,培养学生思维的深刻性;变更问题,培养学生思维的批判性;变更解法,培养学生思维的独创性。
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张亚
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摘要:
涓涓见沧海,匠心筑国魂,当今时代国家不仅需要高端的科研人才,也需要具备高技能、真技术的人才,在更加注重品质和质量的“工匠时代”,工匠精神亦显得十分重要。冶金类专业的学生作为未来走向冶金类工作岗位的主力军,在学生时代培养学生的工匠精神,使其成为工匠精神的继承者和传承人,冶金类高等职业院校对学生工匠精神的培养具有十分重要的意义。本文选择冶金类职业院校学生的工匠精神作为研究对象,首先对工匠精神进行具体的概述,探讨冶金类高等职业院校培育学生工匠精神的重要意义,通过文献研究的方法对冶金类高等职业院校学生工匠精神培育的问题进行总结,最后提出从国家、学校、教师以及学生等四方面培育学生工匠精神的具体措施,使学生能够具有崇高的精神价值追求和理想。
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金欣
- 《面向可持续发展的教育研究专题研讨会(2020)》
| 2020年
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摘要:
班级作为中国当前学校教育的基本组织单位,在学生的学习生活中起着最基础、最直接的组织功能.班级管理一直是教育领域的重要课题,也是教书育人的一项系统工程.针对班级管理的研究分析几乎涉及到一切与人有关的科学领域,教育学、心理学、教育管理学以及这些学科交叉研究产生的边缘学科与班级管理都有着密切的联系.然而当前中国的班级管理依然存在很多问题,这些问题综合来看大致分为以下几类:(1)缺乏先进系统的管理理论做指导.从理论的角度来看,很多班主任对于班级的规划管理缺乏深刻完整的管理理论作为支撑.综合知识欠缺或者理论体现落后所导致的结果就是在管理的过程中没有建立起班级科学完善的核心价值观与管理方针.(2)缺乏合理有效的管理手段,在管理过程中方法不科学、目标不明确.在“应试教育”思想体制的影响下,考分和升学率等因素,使班主任老师没有精力也缺乏意识对班级的活动、环境以及行为进行更加科学的安排.更多的是凭经验、凭自己的主观意愿来管理班级.使得班级以及学生的生活内容单一、整体效率低下.(3)缺乏对学生的了解和沟通,传统教育对学生以灌输的形式进行管理教育,过于简单化、程式化的教育目标与当前学生的思想特性产生严重的冲突.“管住学生”这一传统理念所带来的管理方法无法把握和实现对学生的教育管理,从而使得师生关系以及班级管理面临很多新的难题.通过上述的问题以及对国内外各个学者对于班级管理成果的研究,研究者发现,现代班级管理所需要的,是在沟通了解学生的基础上,开发建立起完善的管理理念和管理手段.
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金欣
- 《面向可持续发展的教育研究专题研讨会(2020)》
| 2020年
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摘要:
班级作为中国当前学校教育的基本组织单位,在学生的学习生活中起着最基础、最直接的组织功能.班级管理一直是教育领域的重要课题,也是教书育人的一项系统工程.针对班级管理的研究分析几乎涉及到一切与人有关的科学领域,教育学、心理学、教育管理学以及这些学科交叉研究产生的边缘学科与班级管理都有着密切的联系.然而当前中国的班级管理依然存在很多问题,这些问题综合来看大致分为以下几类:(1)缺乏先进系统的管理理论做指导.从理论的角度来看,很多班主任对于班级的规划管理缺乏深刻完整的管理理论作为支撑.综合知识欠缺或者理论体现落后所导致的结果就是在管理的过程中没有建立起班级科学完善的核心价值观与管理方针.(2)缺乏合理有效的管理手段,在管理过程中方法不科学、目标不明确.在“应试教育”思想体制的影响下,考分和升学率等因素,使班主任老师没有精力也缺乏意识对班级的活动、环境以及行为进行更加科学的安排.更多的是凭经验、凭自己的主观意愿来管理班级.使得班级以及学生的生活内容单一、整体效率低下.(3)缺乏对学生的了解和沟通,传统教育对学生以灌输的形式进行管理教育,过于简单化、程式化的教育目标与当前学生的思想特性产生严重的冲突.“管住学生”这一传统理念所带来的管理方法无法把握和实现对学生的教育管理,从而使得师生关系以及班级管理面临很多新的难题.通过上述的问题以及对国内外各个学者对于班级管理成果的研究,研究者发现,现代班级管理所需要的,是在沟通了解学生的基础上,开发建立起完善的管理理念和管理手段.
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金欣
- 《面向可持续发展的教育研究专题研讨会(2020)》
| 2020年
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摘要:
班级作为中国当前学校教育的基本组织单位,在学生的学习生活中起着最基础、最直接的组织功能.班级管理一直是教育领域的重要课题,也是教书育人的一项系统工程.针对班级管理的研究分析几乎涉及到一切与人有关的科学领域,教育学、心理学、教育管理学以及这些学科交叉研究产生的边缘学科与班级管理都有着密切的联系.然而当前中国的班级管理依然存在很多问题,这些问题综合来看大致分为以下几类:(1)缺乏先进系统的管理理论做指导.从理论的角度来看,很多班主任对于班级的规划管理缺乏深刻完整的管理理论作为支撑.综合知识欠缺或者理论体现落后所导致的结果就是在管理的过程中没有建立起班级科学完善的核心价值观与管理方针.(2)缺乏合理有效的管理手段,在管理过程中方法不科学、目标不明确.在“应试教育”思想体制的影响下,考分和升学率等因素,使班主任老师没有精力也缺乏意识对班级的活动、环境以及行为进行更加科学的安排.更多的是凭经验、凭自己的主观意愿来管理班级.使得班级以及学生的生活内容单一、整体效率低下.(3)缺乏对学生的了解和沟通,传统教育对学生以灌输的形式进行管理教育,过于简单化、程式化的教育目标与当前学生的思想特性产生严重的冲突.“管住学生”这一传统理念所带来的管理方法无法把握和实现对学生的教育管理,从而使得师生关系以及班级管理面临很多新的难题.通过上述的问题以及对国内外各个学者对于班级管理成果的研究,研究者发现,现代班级管理所需要的,是在沟通了解学生的基础上,开发建立起完善的管理理念和管理手段.
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金欣
- 《面向可持续发展的教育研究专题研讨会(2020)》
| 2020年
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摘要:
班级作为中国当前学校教育的基本组织单位,在学生的学习生活中起着最基础、最直接的组织功能.班级管理一直是教育领域的重要课题,也是教书育人的一项系统工程.针对班级管理的研究分析几乎涉及到一切与人有关的科学领域,教育学、心理学、教育管理学以及这些学科交叉研究产生的边缘学科与班级管理都有着密切的联系.然而当前中国的班级管理依然存在很多问题,这些问题综合来看大致分为以下几类:(1)缺乏先进系统的管理理论做指导.从理论的角度来看,很多班主任对于班级的规划管理缺乏深刻完整的管理理论作为支撑.综合知识欠缺或者理论体现落后所导致的结果就是在管理的过程中没有建立起班级科学完善的核心价值观与管理方针.(2)缺乏合理有效的管理手段,在管理过程中方法不科学、目标不明确.在“应试教育”思想体制的影响下,考分和升学率等因素,使班主任老师没有精力也缺乏意识对班级的活动、环境以及行为进行更加科学的安排.更多的是凭经验、凭自己的主观意愿来管理班级.使得班级以及学生的生活内容单一、整体效率低下.(3)缺乏对学生的了解和沟通,传统教育对学生以灌输的形式进行管理教育,过于简单化、程式化的教育目标与当前学生的思想特性产生严重的冲突.“管住学生”这一传统理念所带来的管理方法无法把握和实现对学生的教育管理,从而使得师生关系以及班级管理面临很多新的难题.通过上述的问题以及对国内外各个学者对于班级管理成果的研究,研究者发现,现代班级管理所需要的,是在沟通了解学生的基础上,开发建立起完善的管理理念和管理手段.
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刘福星;
张建军;
高鹤鹏
- 《2018中国城市规划年会》
| 2018年
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摘要:
产业特色小镇的育选工作分为遴选和培育两个重要阶段,而规划是这两个阶段的重要统领和指引性工作.本文基于沈阳市产业特色小镇总体发展规划的编制工作,结合沈阳市产业特色小镇的育选实践,总结在工作中育选的现状基础、遴选原则、产业分类与培育引导等内容,以期探索适宜沈阳乃至东北地区产业特色小镇的育选与规划引导策略,最终实现对产业特色小镇发展的良性指导.
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刘福星;
张建军;
高鹤鹏
- 《2018中国城市规划年会》
| 2018年
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摘要:
产业特色小镇的育选工作分为遴选和培育两个重要阶段,而规划是这两个阶段的重要统领和指引性工作.本文基于沈阳市产业特色小镇总体发展规划的编制工作,结合沈阳市产业特色小镇的育选实践,总结在工作中育选的现状基础、遴选原则、产业分类与培育引导等内容,以期探索适宜沈阳乃至东北地区产业特色小镇的育选与规划引导策略,最终实现对产业特色小镇发展的良性指导.
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刘福星;
张建军;
高鹤鹏
- 《2018中国城市规划年会》
| 2018年
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摘要:
产业特色小镇的育选工作分为遴选和培育两个重要阶段,而规划是这两个阶段的重要统领和指引性工作.本文基于沈阳市产业特色小镇总体发展规划的编制工作,结合沈阳市产业特色小镇的育选实践,总结在工作中育选的现状基础、遴选原则、产业分类与培育引导等内容,以期探索适宜沈阳乃至东北地区产业特色小镇的育选与规划引导策略,最终实现对产业特色小镇发展的良性指导.
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刘福星;
张建军;
高鹤鹏
- 《2018中国城市规划年会》
| 2018年
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摘要:
产业特色小镇的育选工作分为遴选和培育两个重要阶段,而规划是这两个阶段的重要统领和指引性工作.本文基于沈阳市产业特色小镇总体发展规划的编制工作,结合沈阳市产业特色小镇的育选实践,总结在工作中育选的现状基础、遴选原则、产业分类与培育引导等内容,以期探索适宜沈阳乃至东北地区产业特色小镇的育选与规划引导策略,最终实现对产业特色小镇发展的良性指导.
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刘福星;
张建军;
高鹤鹏
- 《2018中国城市规划年会》
| 2018年
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摘要:
产业特色小镇的育选工作分为遴选和培育两个重要阶段,而规划是这两个阶段的重要统领和指引性工作.本文基于沈阳市产业特色小镇总体发展规划的编制工作,结合沈阳市产业特色小镇的育选实践,总结在工作中育选的现状基础、遴选原则、产业分类与培育引导等内容,以期探索适宜沈阳乃至东北地区产业特色小镇的育选与规划引导策略,最终实现对产业特色小镇发展的良性指导.
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郭秀珍;
刘胜天
- 《中国会计学会会计教育专业委员会2018年年会暨第十一届会计学院院长论坛》
| 2018年
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摘要:
随着中国经济快速的发展,某些处在中国经济第一梯队的大型企业已经开始重视管理会计人才.但是中国的底层会计人员尽管十分饱满,绝大多数的企业等组织仍未意识到高端管理会计人才给企业带来的效益,致使中国当代管理会计人才培养模式的发展终究不太理想.与欧美发达国家对比,中国的管理会计人才培养模式非常落后,急需要借鉴各方经验进行总结改善.本文通过阐述中国管理会计人才培养的重要性,而后分析当今国内管理会计人才发展现状以及人才培养存在问题,最后提出从改革会计专业资格考试出发,到改变高校教学模式和再教育等方式,尝试构建中国管理会计人才培养模式.