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医疗卫生机构

医疗卫生机构的相关文献在1981年到2022年内共计3653篇,主要集中在预防医学、卫生学、法律、财政、金融 等领域,其中期刊论文3568篇、会议论文72篇、专利文献897893篇;相关期刊1100种,包括卫生经济研究、中国卫生经济、中国卫生人才等; 相关会议61种,包括中华医学会医学工程学分会第十五次全国学术年会、第十届全国医学信息教育可持续发展学术研讨会、中国卫生经济学会卫生财会分会第五次学术年会等;医疗卫生机构的相关文献由3455位作者贡献,包括黑龙江医学编辑部、无1、本刊编辑部等。

医疗卫生机构—发文量

期刊论文>

论文:3568 占比:0.40%

会议论文>

论文:72 占比:0.01%

专利文献>

论文:897893 占比:99.60%

总计:901533篇

医疗卫生机构—发文趋势图

医疗卫生机构

-研究学者

  • 黑龙江医学编辑部
  • 无1
  • 本刊编辑部
  • 罗益勤
  • 国家卫生健康委员会1
  • 孔健
  • 刘芳
  • 郑序颖1
  • 国家中医药管理局1
  • 童荣生
  • 期刊论文
  • 会议论文
  • 专利文献

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    • 秦昌英; 王学标
    • 摘要: 专业心理教师相对偏少,满足不了县域心理健康教育的需求;全县心理教育与咨询教师水平较低,学校之间不均衡;班主任及任课教师对学生心理问题发现、辨识能力差……在系统开展心理健康教育的过程中,沂源县面临诸多问题。为弥补短板,2021年2月,沂源县教育和体育局与山东省心理咨询中心联合成立全省首家医教共同体,希望借助医疗卫生机构的专业优势,整合利用各类资源,全方位提升沂源县中小学师生心理健康水平。
    • 陈界名
    • 摘要: 血站是采供血机构,是指采集、储存血液,并向临床或血液制品生产单位供血的医疗卫生机构,分为血站、单采血浆站和血库;血源是指向采供血机构提供血液的公民;血液是指用于临床的全血、成分血和用于血液制品生产的原料血浆。血站分为一般血站和特殊血站。一般血站包括血液中心、中心血站和中心血库。特殊血站包括脐带血造血干细胞库和卫生部根据医学发展需要批准、设置的其他类型血库。
    • 摘要: 2021年2月26日,山西省医疗卫生机构综合由务中心(山西省血液中心)挂牌成立。该中心为公益二类事业单位,主要职能有:提供改善医疗服务、对口支援工作的技术指导和咨询服务;省级医疗卫生机构的临床用血供应、临床输血业务指导以及对全省血站的质量控制与评价、业务培训与技术指导、血液集中化检测。
    • 董建新; 卢东民; 沈旭慧; 吴素雄
    • 摘要: 当前我国医疗卫生机构集团化改革虽然取得了明显的成效,但真正意义上的长效共同体却始终难以形成,动力机制不完善是重要制约因素。解决动力机制问题是推动改革持续深入发展的关键。通过梳理我国医疗卫生机构集团化改革的历史演进历程,从内部属性动因、外部宏观动因、外部供方动因和外部需方动因4个角度,进行医疗卫生机构集团化改革动力因素分析,对各个具体因素之间的关系脉络和作用机理进行讨论。构建一套动力模型,分析五大动态因素的动力机制,剖析当前我国医疗卫生机构集团化改革动力机制所存在的主要缺陷,提出在改革实践中,既要从宏观上深刻理解两大非动态性因素的深刻内涵,又要遵循客观发展规律;在微观上注重五大动态性因素之间的互动关系,以需求侧为导向,动态调整供给侧结构,优化管理监督机制,在健全政府行政决策和社群民主监督机制的同时,适度引入市场竞争机制,探索基于行政、社群和市场三者相互嵌入的协同式医疗卫生机构集团化改革模式。
    • 黎艳媚; 谭理玲
    • 摘要: 目的调查东莞市护理人员继续教育现状及需求,分析护理人员参与继续教育的影响因素,研究促进护理人员参与继续教育的改进对策与措施。方法对东莞市护理人员通过整群抽样采用自行设计的问卷调查表在线问卷调研,内容包括被调查者基本情况、继续教育现状、继续教育需求及影响因素、满意度调查四方面内容。结果回收有效问卷7 724份,男性2.96%,女性97.04%;78.16%的护理人员认为有必要参加继续教育学习;56.24%的护理人员每月参加继续教育次数<2次;80.52%的护理人员通过网络学习的形式参加继续教育;84.24%的护理人员参加继续教育学习的原因是提升业务技术及工作能力;88.84%的护理人员影响因素主要是工学矛盾;继续教育学习主要的需求是提升能力(88.35%);愿意参加继续教育内容主要是专科护理知识和操作技能(86.95%);学习方式倾向于网络培训(88.79%);护理人员认为增强培训内容的实效性有利于调动积极性(82.56%);培训总体情况满意度为88.45%。结论东莞市护理人员对继续教育学习需求整体而言较高,但学习积极性一般,需进一步完善我市继续教育管理,优化继续教育学习流程,科学合理安排培训内容,提高护理人员参加继续教育的主动性。
    • 摘要: 近日,全国卫生健康规划信息工作电视电话会议召开。会议发布了2022年全国卫生健康规划信息重点工作,包括深入实施健康中国行动、全力做好常态化疫情防控工作、全面实施“十四五”规划、推进卫生健康服务体系建设、加快全民健康信息化建设应用、深入开展爱国卫生运动等方面。在“加快全民健康信息化建设应用”方面,会议表示,将印发“十四五”全民健康信息化发展规划。着力推进“互联网+医疗健康”规范发展,推进基层便民服务应用,开展全国医疗卫生机构医疗健康信息互通共享3年攻坚行动。着力推进健康医疗大数据应用发展,推进数据分类分级开放应用。同时,会议强调要牢牢守住网络安全底线。
    • 摘要: 报告《2020年中医药事业发展统计提要报告》印发中医总诊疗量达10.6亿人次近日,国家中医药管理局办公室印发了《2020年中医药事业发展统计提要报告》(以下简称《报告》)。《报告》指出,2020年中医类医疗卫生机构数增幅达9.9%,中医总诊疗量达10.6亿人次,基层医疗卫生机构中医药服务可及性不断增强,中医药教育稳步发展,中医药科研产出持续增长。
    • 何翠芳
    • 摘要: 近年来,提升医疗卫生机构人员的工作满意度是医院综合改革的一项基本目标,是医疗卫生管理部门的重要课题之一,也是实施持续改善医疗服务行动计划的出发点和落脚点。作者通过大量阅读国内外学者关于医疗卫生机构员工的工作满意度相关文献资料,梳理了工作满意度的定义、核心要素、重要性,从薪酬福利待遇、组织文化认可与支持、工作量和工作压力、工作发挥自主性、成长发展机会和成就感、工作家庭生活平衡等六个方面影响因素进行医疗卫生机构员工工作满意度的综述分析,为未来医疗卫生机构工作满意度制定适宜的激励机制和相关政策提供借鉴。
    • 摘要: 医疗卫生机构应当主动公开医保、价格、收费等服务信息国家卫生健康委、国家中医药局和国家疾控局组织制定的《医疗卫生机构信息公开管理办法》于2月1日起施行,明确医疗卫生机构应当根据本机构特点和自身实际服务情况,主动公开涉及公共卫生、疾病应急处置相关服务流程信息,医保、价格、收费等服务信息。涉及国家秘密、商业秘密、自然人个人信息保护等的信息,医疗卫生机构不得公开。
    • 摘要: 根据《中华人民共和国政府信息公开条例》规定和国务院办公厅《公共企事业单位信息公开规定制定办法》(国办发〔2020〕50号)有关工作要求,国家卫生健康委牵头制定了《医疗卫生机构信息公开管理办法》(以下简称《办法》)。该《办法》共分五章二十五条,主要包括总则、信息公开的范围和方式、信息公开责任、监督管理和附则等内容。第一章总则,主要为制定目的、调整对象、信息定义、公开原则及监督管理等规定条款。第二章信息公开的范围和方式,主要为信息公开的范围、公开基本目录制定的情况、信息公开的方式及途径等规定条款。第三章信息公开责任,包括了第一责任人、制度建设、保密审查、信息更新维护及定期报告工作情况等方面的规定。第四章监督管理,包括了工作的宣传培训、救济途径及违规处理等内容。
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