隐性就业

摘要： 近些年来,我国较为重视社会保障制度的建设,并分析了发达国家取得成功的经历,将其作为立足点,出台了多种不同类型的政策,这较为有效的满足了我国人民的合法权益.这从某种角度来说,对于我国的隐性就业规模以及社会产生造成了较大的影响.为此,相关人员在进行工作的过程中应该分析隐性就业规模、失业保险政策以及社会产出的关联,确保我国的就业规模以及社会产出处在平衡状态下,这对于社会的发展是非常关键的.

摘要： 近些年来,我国较为重视社会保障制度的建设,并分析了发达国家取得成功的经历,将其作为立足点,出台了多种不同类型的政策,这较为有效的满足了我国人民的合法权益。这从某种角度来说,对于我国的隐性就业规模以及社会产生造成了较大的影响。为此,相关人员在进行工作的过程中应该分析隐性就业规模、失业保险政策以及社会产出的关联,确保我国的就业规模以及社会产出处在平衡状态下,这对于社会的发展是非常关键的。

摘要： 互联网时代已经到来,人们的生活与互联网息息相关,伴随着互联网发展产生相关的产业和职业.在这样的趋势下,大学生隐性就业模式也产生了新的变化,出现像微商、自媒体人、淘宝店主、代购、职业游戏玩家等新模式.同时隐性就业作为一个新的社会现象,既有很好的发展前景,也存在一些隐患,需要从多层面进行改进,保护隐性就业者的合法权益.

摘要： 又到大学生毕业季,有的人毕业后直接就业,有的人则采取了隐性就业方式,为下一步发展积蓄力量,但是隐性就业存在一些法律管控的难点,笔者希望能提供一些建议。所谓隐性就业,是一种非按规范性渠道获得固定职业的工作和生活状态。隐性就业者实际上处于就业状态并拥有相应的收入来源,但因未“登记在册”,其往往被作为失业者对待。当前,高校毕业生从事诸如开网店、做自由撰稿人、从事全职家教等隐性就业的形式越来越多,丰富了劳务供给的方式,推动了人力资源的合理分配,为市场经济注入了新的活力。然而,受种种因素影响,不少高校毕业生隐性就业者存在一些烦心事,有一些法律知识需要深入了解。

摘要： 高校毕业生隐性就业在我国已经悄然兴起,而且这种性质的就业比率呈逐年上升状态。在我国就业压力空前和隐性就业市场广阔的现下,高校毕业生隐性就业无疑拓展出一条自主就业的好形式,于国于己都是利好选择。但高校毕业生隐性就业是新鲜事物,无论从社会认同、亲朋认同和个人心理承受能力与前景预期都还存在着危机感,而减弱或化解这些危机感的重要举措就是要给予高校毕业生隐性就业以权益保护,这种权益保护即是政策性支持,更表明国家旗帜鲜明的赞成和支持高校毕业生隐性就业的立场,给选择隐性就业和欲选择隐性就业的高校毕业生以这种新形式的就业导向。因此,本研究基于吉林省高校毕业生隐性就业以及权益保护论题予以探讨。

摘要： 你身边是否越来越多这样的人，他们被称为自由撰写者，工作时间自由、工作地点自由、不用每天固定地“朝九晚五”、也不用签合同；又或者在家做着微商，每天刷着朋友圈、在家自食其力维持着生计。他们是失业在家7不务正业？NO!其实他们有一个名字叫做“隐性就业族”。

摘要： “隐性就业”不仅拓宽了大学生的就业渠道，丰富了劳务供给方式，推动了劳动力的合理分配，还为市场经济注入了新的活力。可以说，隐性就业的常态化在一定程度上缓解社会焦虑，

摘要： With regard to the discrimination of recessive employment,the current laws and regulations against employment discrimination are weak,but with the promotion of the rule of law,the employment discrimination will arise in recessive forms because the social main body especially the employing units increase the legal consciousness.The recessive employment discrimination makes the workers unable to safeguard their legitimate rights and interests,with established laws and the sense of social injustice of workers stronger,which directly damages the labors’rights and interests.Inclusive recognizing the rules makes ethics possible be soft laws. Soft law governance accords with the rules of recessive employment discrimination and has the characteristics of openness,consultation,participation and the flexibility of social governance,which can fully arouse the democratic participation of the government, trade organizations, the grass-root autonomous organizations, enterprise and entities and the laborers,agglomerate the public reason and the consensus of all parties and realize the effective governance of the discrimination of recessive employment.%对于隐性就业歧视，现行反就业歧视法规制无力。然随着法治的推进，社会各个主体尤其是用人单位法律意识的增强，就业歧视会越来越多地以隐性形式出现。隐性就业歧视使得受到歧视的劳动者无法用现有的法律来维护自己正当的权益，致其社会不公感增强，直接损害了劳动者的个体权益。包容性的承认规则使道德规范成为软法变得可能，软法治理与隐性就业歧视的规则高度契合。软法治理具有开放性、协商性、参与性以及社会治理的灵活性，能充分调动政府、行业组织、基层自治组织、企业主体和劳动主体的民主参与，凝聚公共理性和各方共识，实现隐性就业歧视的有效治理。

摘要： 毕业生的就业路是一个困扰着莘莘学子的大问题.为了了解当今毕业生的就业形势特别是隐性就业者面临的就业状态,此次研究以南通的几所高校为例,通过问卷调查法、访谈等方式收集资料,通过对数据的分析探究当今隐性就业毕业生所面临的就业状况以及社会生存状态,旨在帮助这些隐性就业者改善生活状态,更好地实现自我价值.

摘要： 我国于1999年开始实行的失业保险制度,为失业人员提供了基本生活保障,是社会保障制度体系中的重要组成部分。在经济发展和就业新常态背景下,失业保险虽然在保障失业人员生活方面有一定积极作用,但在促进失业人员再就业方面的作用微乎其微,单纯发挥着＂输血＂功能,更重要的为社会＂造血＂功能尚未形成。

摘要： 某一产业的发展对就业的促进不仅在于产业本身吸纳劳动力，还在于本产业的发展能促进其他产业的就业，这种隐性的就业机制是产业促进就业的重要方式，应该引起足够的重视。rn 本文根据现代服务业的特性，从乘数效应、产业关联、技术进步、劳动力供需配对等四个方面分析了现代服务业的隐性就业机制。

摘要： 现实中选择隐性就业的是哪些毕业生，他们隐性就业后的工作、生活状况如何，学校和社会应如何应对这一现象?出于对这些问题的关注，笔者以北京K大学为例，对隐性就业的大学毕业生进行了调查。本文将调查的结果进行了报告，并讨论了隐性就业的大学毕业生的基本构成、留在北京工作的主要原因、婚恋情况及对于未来的打算，同时就隐性就业的大学毕业生面临的问题提出了几点建议。

摘要： 在2004年本研究所开展的“城市社区志愿者工作的实践与研究”课题中,在一个社区围绕着下岗工人失业就业主题设计了专项课题。该课题在实施中，遇到了一个社区干部、街道劳动保障部门都觉得要从理论与实践上着手解决的新问题——隐性就业。本文这里所说的隐形就业:是指领取失业登记证未在家待业,实际在一些地方临时或者一个阶段做工作的没有办理用工手续,并且领取失业救济金的人员。本文对隐性就业的利弊进行分析，提出完善和落实政策，促进隐性就业显性化。

摘要： 利用甜糯双隐性或三隐性基因系选育甜糯玉米杂交种，是使甜糯玉米相结合的育种技术。选用品质优良、配合力高、抗病性强、适应性广的甜玉米和糯玉米杂交——自交，选出甜糯双隐性自交系，利用不同类型的甜糯双隐性自交系杂交——自交，选出甜糯三隐性自交系，在选育甜糯双隐性或三隐性基因自交系的基础上，有9种组合方式，产生甜(杂结合)糯(纯结合)玉米杂交种，用这类杂交种生产的果穗，有糯质籽粒，有甜质籽粒，甜糯相间随机排列，保留糯性，增强甜度，提高品质。解决以往糯玉米不甜、甜玉米不糯的缺陷。

摘要： 本发明属于就业指导平台领域，涉及教学设备技术，具体是就业指导平台用智能就业指导系统及装置，就业指导平台用智能就业指导装置，包括安装箱体，所述安装箱体底部固定安装有均匀分布的底座，所述连接柱顶部固定安装有安装座，所述安装座顶部固定连接有安装平台，所述安装平台顶部固定安装有两个相对称的侧板，两个所述侧板相靠近的侧面均通过轴承活动连接有转轴，两个所述转轴的相靠近的一端之间固定安装有屏幕安装架。本发明通过设置的第二电动推杆可以推动控制安装框的高度，从而对显示屏的高度进行调节，在上课的学生人数较多时，可通过第二电动推杆使显示屏的高度升高，从而使得位于后排的学生也可以清楚的看到显示屏的播放内容。

摘要： 本申请具体地公开了一种就业指导平台用智能就业指导系统及其指导方法，其通过从语义信息获得能够充分表达所述待就业高校大学生的信息以及所述用人招聘单位的招聘信息的高维特征，进一步再计算用于表示双方信息之间的关联的转移矩阵，并对其进行包括邻域均值和邻域差分均值的邻域处理，以保证每个位置的邻域位置相对于其的排列不变性，从而提高了所述特征图的分类准确性。这样，可以提高所述待就业高校大学生的信息与所述用人招聘单位的招聘信息之间的匹配度，进而提高大学生的就业率。

摘要： 本发明公开了一种针对就业困难群众灵活就业的劳务派遣数字化服务系统，包括线上服务和线下服务，所述线上服务包括就业困难群众端口、雇佣者端口以及终端管理后台，所述采用终端管理两个用户端，所述线下服务由用工区域各级管理人员组成，各级管理人员分别分管不同事务以协助就业人员和雇主。本发明解决好就业困难群众就业问题，不仅能促进社会经济发展，而且能在一定程度上缩小城乡发展差距，提高农村经济发展整体水平和就业困难群众生活质量，同时还能提升城市的文明稳定形象，就业困难群众与有用工需求的企业或个体之间的优质桥梁，解决两者之间就业信息不匹配、渠道不通畅、工薪无保障、工伤有纠纷等问题，并为双方提供有效的权益保障。

摘要： 本发明提出一种应用于就业前景分析功能的就业指导系统，包括人才资料整合数据库和中央分析服务器，所述人才资料整合数据库的输入端连接有就业用户终端和企业用户终端，人才资料整合数据库的输出端连接有中央分析服务器，中央分析服务器连接有显示模块和云服务器模块，云服务器模块连接有手机终端。本发明根据求职者登录就业用户终端，经过综合评价模块测验，充分了解自身的职业能力、心理素质以及感兴趣的职业，同时根据企业用户终端上传招聘数据，由中央分析服务器将就业用户终端提供的资料与企业用户终端提供的资料相匹配，提供就业建议，分析就职职位前景，实现就业者与企业之间的信息资源即时共享。

摘要： 本申请提供了一种用于待就业人群的就业信息处理方法及设备，该方法获取若干岗位信息；岗位信息至少包括：岗位名称、岗位职责文本、岗位需求文本。基于各岗位信息相应的招聘人员信息以及当前待定人员的简历信息，确定各岗位信息相应的第一评价分值。其中，第一评价分值表征当前待定人员与各岗位信息的匹配程度。根据第一评价分值及预设隐语义模型，确定第一评价分值对应的待定人员相应的第二评价分值。通过预先训练的深度森林模型，确定简历信息与各岗位信息相应的匹配概率值。基于第二评价分值及匹配概率值，确定当前待定人员匹配的至少一个岗位信息，以将岗位信息发送至相应的用户终端。

摘要： 本实用新型公开了一种就业指导用学生就业数据采集装置，涉及数据采集技术领域，包括：本体；移动机构，所述移动机构包括有移动座、第一移槽、按压块和固定块，所述移动座位于本体的内壁，所述第一移槽位于移动座的一端。本实用新型通过设置移动机构实现便于对显示屏收纳的功能，按压块移动并对固定块挤压，固定块从一个固定槽内移出并进入第一移槽内，推动移动座向本体内移动，固定块沿着第一移槽移动，移动座外壁的滑动块沿着滑动槽移动，滑动块移动至滑动槽末端位置处时，解除对按压块的按压，按压块和固定块向初始位置移动，固定块移动至另一个固定槽内，固定块保持对移动座卡住状态，从而实现便于对显示屏收纳的功能。

摘要： 本实用新型公开了一种便于安装的大学生就业用就业查询装置，涉及大学生就业查询设备领域，包括：安装座；显示屏，所述显示屏设置于所述安装座的一端；调节机构，分布于安装座与显示屏之间，用于对所述显示屏的角度进行调节。本实用新型通过设置调节机构，在对显示屏的角度进行调节时可先拉动拉杆，通过拉动拉杆使得定位销进行移动，从而使定位销与定位孔分离，同时伸缩弹簧进行伸展，之后便可转动显示屏，以此来对显示屏的角度进行调节，调节完成后松开拉杆，此时伸缩弹簧带动定位销复原，由此便可使定位销再次扣入定位孔内，以此来对显示屏进行限位，从而便于使用者对显示屏进行使用。

摘要： 本实用新型公开了一种大学生就业用就业信息展示柜，包括第一箱体、第一开关、行走轮、第一竖杆、电机、第一皮带轮、第二皮带轮、传动杆、第三皮带轮、第二箱体、万向轮、第一放置机构、第二放置机构、第三放置机构、放置板、第一固定机构、第二固定机构、固定板、导向杆、固定块、移动块、固定螺栓、连接杆、滑块和箱门，通过设置电机通过第一皮带轮、第二皮带轮和第三皮带轮转动，继而带动第二箱体转动，实现了对不同方位转换，无需人员变换位置，提升了展示柜的便利性，提高了人员的体验感，通过设置第一放置机构、第二放置机构和第三放置机构，实现了展示柜对不同信息的展示，提高了展示柜展示信息的多样性。

摘要： 本实用新型公开了一种大学生就业用就业信息查询装置，包括就业信息查询装置本体、安装壳、移动板和螺纹杆，所述就业信息查询装置本体的后表面固定安装有安装壳，所述安装壳的后方设置有与安装壳相互卡接的移动板，所述移动板的后方对称设置有两个螺纹杆，所述螺纹杆与移动板螺纹连接，所述螺纹杆的后方设置有背板，所述背板的顶部和底部均固定安装有横板，所述螺纹杆转动安装在背板上的横板上，通过设置螺纹杆，电机的输出轴转动带动螺纹杆转动，同时齿轮由于链条的带动，进行同步转动，进而带动移动板上下移动，进而带动就业信息查询装置本体上下移动对就业信息查询装置本体的高度进行调节，方便不同身高的大学生对显示屏进行查看。