机译:关系圈和组织公民行为:中国工作场所的背景
Tsinghua Univ, Dept Sociol, Xiong Zhixing Hall, Beijing 100084, Peoples R China;
Feng Chia Univ, Dept Business Adm, Taichung, Taiwan;
Tsinghua Univ, Dept Sociol, Xiong Zhixing Hall, Beijing 100084, Peoples R China;
Guanxi circle; Organizational citizenship behavior; Bridge; LMX;
机译:职位安全和组织公民身份行为中的中文混合就业背景:组织鉴定与就业地位的心理合同违反视角差异
机译:工作场所的公民身份和退职:组织公民行为,离职意向和离职意向之间的关系
机译:为什么和工作场所撤销主义禁止组织公民行为:组织识别视角(Vol 101,PG 362,2000)
机译:中国语境下公务员工作场所精神对组织公民行为的影响
机译:中国国际五星级酒店背景下中国价值观对员工组织公民行为的影响。
机译:职务安全和组织公民行为中的中文混合就业背景:组织识别与雇用身份的心理合同违规视角差异
机译:中国背景下的工作场所伙伴关系和关系:探索工作场所学习的文化假设