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邓桂兰;
广东轻工职业技术学院 广东广州 510300;
公平理论; 星级酒店; 餐饮; 员工激励; 策略;
机译:公平理论在劳资管理中的运用
机译:通过酒店业中的冲突管理改善一线服务员工的创新行为:参与的中介作用
机译:什么使年轻员工与老员工满意,为什么?公平理论的老龄化视角,用于解释员工年龄,金钱奖励和任务贡献对工作满意度的互动影响
机译:知识型员工激励方法研究:组织承诺理论的微观运用
机译:从一线员工及其管理者的角度看特许酒店员工敬业度策略
机译:一线酒店员工的角色压力和离职意图:职业倦怠和服务氛围的作用
机译:人际沟通和工作环境对员工绩效的影响:对阿里斯顿井里汶酒店会议中心井里汶丽晶酒店餐饮部门员工的研究
机译:生产合同中绩效激励的运用。
机译:空气清新剂专用烟弹底座,基于香气库,允许通过由h u00e0spede或酒店员工驱动的编程命令来选择公寓中的香水,香水或香精。
机译:皮质类固醇疗法作为一线或二线疗法的有需要的哺乳动物的急性炎症和/或自身免疫性疾病的治疗方法和/或需要皮质类固醇治疗的有需要的哺乳动物的炎症和/或自身免疫性疾病的治疗方法。皮质类固醇疗法被用作一线或二线维持治疗和/或消除或减少用于治疗有需要的哺乳动物中的炎症和/或自身免疫性疾病的皮质类固醇的治疗剂量,其中皮质类固醇疗法被用作一线或二线治疗有需要的哺乳动物的慢性维持疗法和/或自身免疫和/或炎性疾病的治疗
机译:封闭式在线市场,用于列出由员工资助的销售激励措施的员工拥有的资产
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