role stress; burnout; service climate; turnover intention; front-line hotel employees;
机译:前线酒店员工的角色压力和周转意图:倦怠和服务气候的角色
机译:前线酒店员工的角色压力和周转意图:倦怠和服务气候的作用
机译:餐饮业员工角色压力对酒店业倦怠和离职意向的影响:对员工任期的调节作用
机译:角色冲突和倦怠对软件行业的营业型意图的影响,工作压力作为调节变量
机译:非裔美国人雇员的工作满意度和离职意向的适度模型:调查适应感和种族氛围的观念在工作调整理论中的作用
机译:揭示主动型员工的离职意图:工作参与的中介作用和工作自治的适度中介作用
机译:职业倦怠在角色冲突与工作绩效关系中的调解作用:中国前线服务员工的实证研究