“双非高校”高层次人才引进困境、成因及对策

摘要

高层次人才引进已成为“双非高校”关注的焦点,但引才工作成效却不甚理想.以“双非高校”高层次人才引进工作为重点,结合贵州S高校的具体案例,采用访谈法、问卷调查法,探索“双非高校”在人才引进中面临的困境及成因,提出针对性对策建议,以期为“双非高校”人才引进工作提供参考借鉴.