首页> 中文期刊> 《南昌师范学院学报》 >服务型领导对员工工作绩效的影响研究--以合肥市房地产企业为例

服务型领导对员工工作绩效的影响研究--以合肥市房地产企业为例

         

摘要

cqvip:文章以合肥房地产企业为例,运用相关分析、回归分析等统计方法针对225对管理者和员工交互调查,再对数据予以统计、分析,探究该类企业员工工作绩效与服务型领导的关系及其影响情况。

著录项

相似文献

  • 中文文献
  • 外文文献
  • 专利
获取原文

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号