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咬文嚼字说“可以”

     

摘要

《劳动法》第33条规定:“企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,签订集体合同。”有人在此曲解“可以”一词,认为:可以是选择性条款,可以执行,也可以不执行,并以

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