高校青年教师职业幸福感问卷的初步编制

摘要

cqvip:为了探索高校青年教师职业幸福感的心理结构,进而编制了《高校青年教师职业幸福感问卷》。该文对80名髙校青年教师进行试测,使用探索性因素分析,结果表明:高校教师职业幸福感包括工作条件、人际关系、工作本身、自我实现、薪资待遇、身体健康6个因子。问卷的内部一致性系数为0.964,各分问卷的内部一致性系数介于0.884~0.967之间。问卷的信度和效度均满足心理测量学要求,可以作为高校教师职业幸福感的有效测量工具。