建立学习型组织——提高企业员工管理的有效途径

摘要

“形成全民学习，终身学习的学习型社会，促进人的全面发展”是党十六大提出的富有时代精神的战略构想，是实现民族复兴的必然要求。当前，创建学习型组织已成为全社会的共识和行动，也是提升职工素质的内在要求。在此环境下，农电企业应更加深刻地认识到学习的重要性、必要性和紧迫性，要积极行动起来，在学习中求实创新，不断适应时代发展的需要。