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从就业保障权看我国劳动法

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摘要

就业保障权是我国宪法保护的工作权的衍生权利.国际法对此权利的丰富内涵已有明确的标准.以这些国际标准为基准,分析我国现行劳动法对就业保障权的保护程度,并分别从反对任意解雇,限制固定期限合同,提高就业能力三方面对劳动法条文及其实践进行了考察.

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来源
《时代法学》 |2005年第6期|78-84|共7页
作者
陆海娜;
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作者单位

比利时鲁汶大学法学院;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类 D922;
关键词
工作权; 就业保障权; 劳动法; 劳动合同; 不公平解雇; 经济性裁员; 就业能力;

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