论我国无固定期限劳动合同适用的现状及完善建议

摘要

无固定期限劳动合同,是用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同.由于缺乏对无固定期限劳动合同制度的正确认识,不少人认为无固定期限劳动合同一经签订就不能解除.针对诸多误解,我们必须清晰把握无固定期限劳动合同的概念及价值,了解无固定期限劳动合同制度在我国的必要性,厘清我国无固定期限劳动合同的立法现状及现实困境,从"治标"和"治本"的两个角度,不断完善该制度.