构建医院文化树立以人为本的绩效管理模式

摘要

医院文化是一种以员工思想为基础，以医院精神为核心，以实现最佳的经营管理为目标的医院管理新模式。它以人的管理为中心，把员工积极性充分的调动起来，科学的组织起来，以提高经济效益和社会效益为目的的整体管理方式。它能够增强医院凝聚力、竞争力和创造力。