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电力生产一线员工积分制考核研究与实践

         

摘要

本文在理论研究基础上,结合国网河南省电力公司有关单位实践经验,从细化考核模式、规范工作积分标准制订方法、加强结果分析和应用等方面对"工作积分制"进行了细化和改进,增强了考核方法的可操作性和科学性。

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