心理资本理论研究评述及展望

摘要

心理资本是一种积极的心理状态，是超越社会资本和人力资本的一种核心心理要素。同时，鉴于多学科的融合，积极心理学对人力资源管理和组织行为学的研究影响深远。追溯心理资本的理论基础，通过对已有研究的整理与思考，对国内外心理资本的概念与内涵、心理资本与各相关变量的关系进行梳理和评述，提出心理资本研究的不足及今后研究的重点。