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引言
(一)研究缘起
(二)文献综述
1.新手教师的相关研究
2.民办中学教师的相关研究
(三)概念界定
1.新手教师
2.民办中学
3.适应困难
(四)研究意义
1.理论意义
2.实践意义
一、研究的设计与实施
(一)明确研究目的
(二)确定研究方法
(三)选取研究对象
(四)实施研究程序
1.设计访谈提纲
2.进行预访谈
3.正式访谈和观察
4.整理分析资料
(五)质的研究的质量评价
(六)研究的伦理问题
二、访谈资料整理
(一)老朋友的无奈
(二)比学生还害怕考试
(三)初次讲课失利的阴影
(四)太忙了,基本与世隔绝
(五)我们是被雇佣来的
三、民办中学新手教师适应困难的表现
(一)人际关系交往情况
1.同事之间竞争激烈,同事关系紧张
2.难以树立教师威望,师生关系紧张
3.处事经验缺乏,与管理者沟通少
(二)教学和学生管理工作情况
1.教学基本能力弱
2.不熟悉教学常规要求
3.班级组织管理能力弱
(三)身心健康状况
1.工作时间长、工作量大,身体健康状况差
2.心理压力大,心理健康问题严重
四、促进民办中学新手教师适应的对策
(一)学校管理角度
1.建立和睦融洽的同事关系
2.有效利用岗前培训
3.重视与新手教师的沟通
4.减轻工作压力,建立制度保障
(二)教师专业成长角度
1.新手教师与优秀教师双向互动
2.加强新手教师技能培训
3.新手教师要恰当定位、悦纳自我,进行积极的心理调适
参考文献
附录:访谈提纲
在校期间发表的学术论文
致谢