机译:公司以客户为导向对绩效的影响:部门间协调和员工承诺的调节作用
Faculty of Business and Law, School of Marketing and Management, Coventry University, Coventry, UK;
Customer orientation; interfunctional coordination; employee commitment;
机译:以客户为导向或以员工为导向:哪个更重要?企业规模的调节作用
机译:上下文中的员工客户导向:环境如何调节客户导向对绩效结果的影响
机译:服务脚本对客户公民行为的影响以及员工客户导向的调节作用
机译:情感承诺对员工绩效审核组织公民行为的影响(OCB)
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机译:滥用监督情感承诺客户导向主动客户服务绩效:来自中国酒店员工的证据
机译:情绪劳动对服务承诺与客户导向的影响 - 监督员情报的效应 -