知识经济时代的人力资源管理优化策略

摘要

在社会进程不断发展的过程中,知识经济时代悄然到来.在信息技术与网络技术下,社会经济发展的速度越来越快,人力资源的管理呈现出一系列新的特点,也存在着一些不可避免的问题.必须结合时代发展的趋势,对人力资源管理的重要性尽心把握,同时找出人力资源管理中的关键点,提升单位的整体竞争实力.对知识经济时代人力资源管理的基本要求和发展策略等进行详细分析,为人力资源的管理提供一定的借鉴.