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高新技术企业人才管理研究

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摘要

高新技术企业区别于传统企业的特殊性,决定了它在人才管理上的特殊性,传统企业的人才管理方式已不适应高新技术企业人才管理的需求.本文首先探讨了高新技术企业及其人才的主要特点,在此基础上阐述了我国高新技术企业加强人才管理的有效对策.

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来源
《现代经济信息》|2009年第18期|69|共1页
作者
张东红;
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作者单位

河南安彩高科股份有限公司;

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正文语种 chi
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关键词
高新技术企业; 人才管理; 对策分析;

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