大学生就业价值取向引导需要达成的'四个'契合

摘要

就业价值取向是大学生的就业助推器, 可调节、可引导.大学生就业价值取向引导要坚持目标导向, 达成"四个"契合, 即:与个人价值实现契合;与专业契合;与社会整体就业形势契合;与社会未来发展趋势契合.契合的现实路径为:一般调研和个别对接相结合, 准确掌握大学生就业价值取向;调整人才培养结构, 专业学习以培养职业竞争力为核心;以实践为依托, 拓宽就业渠道和择业方式;精细解读国家就业政策和就业形势, 对社会未来发展趋势进行理性分析和预测.