高校共青团与社会主体协同创新发展机制研究

摘要

高校共青团与社会主体间的互动存在渠道壁垒,同时面临着社会主体的人才诉求和青年学生的成长诉求的压力.究其原因,主要是传统的体制机制束缚及其导致的团干部队伍与社会主体互动能力不足.因此,迫切需要共青团在新的战略机遇期,充分利用高校共青团的社会资本,立足机制改革,建构枢纽型组织形态、重构团干部队伍、整合汇聚校内外资源,构建高校共青团与多元社会主体互动的完善机制,形成共育人才的生动局面.