新时期公务员职业使命感研究--以扬州市公务员为例

摘要

本研究通过对358名公务员进行取样调查,分析了公务员的职业使命感、工作满意度和工作投入间的关系.研究结果表明:公务员具有较高的职业使命感;公务员职业使命感与工作满意度和工作投入都呈显著正相关;工作满意度在职业使命感与工作投入的关系中起中介作用.文章最后给出了提升公务员职业使命感的建议.