首页> 中文期刊>教书育人(教师新概念) >创新校本培训形式,促进教师主动发展

创新校本培训形式,促进教师主动发展

     

摘要

一、问题的提出1.教师主动发展意识与学校工作规划如何实现统一学生的成长,需要教师的引领,学校的发展,需要教师的支撑。但在现实中,部分教师缺少主动发展意识,在各种培训尤其是在校本培训中存在敷衍了事的现象。校本培训,成了学校相关职能部门的一厢情愿,甚至被少数教师认为是在为繁忙的教学工作添乱。如何让教师的自我发展意愿与学校部门工作规划步调一致,是学校主动发展必须要面对和解决的问题。

著录项

  • 来源
    《教书育人(教师新概念)》|2017年第1期|29-31|共3页
  • 作者

    戴洪彬;

  • 作者单位

    江苏溧阳市戴埠高级中学;

  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
  • 中图分类
  • 关键词

  • 入库时间 2022-08-17 18:31:42

相似文献

  • 中文文献
  • 外文文献
  • 专利
获取原文

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号