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孙俊成; 叶陈刚; 唐剑;
上海杉达学院胜祥商学院;
对外经济贸易大学国际商学院;
薪酬差距; 企业绩效; 管理层权力;
机译:高管人员外部薪酬差距与企业创新的关系研究*
机译:对薪酬差距及其与企业绩效的关系的重新思考
机译:高管薪酬差距与公司绩效的文献综述
机译:高管团队薪酬差距与企业技术创新关系研究
机译:重新思考薪酬差距的衡量及其与企业绩效的关系。
机译:基于企业心理学的薪酬差距与企业创新效率的相关分析
机译:高管外部薪酬差距,所有权集中和企业绩效
机译:美国邮政服务:新的交付绩效措施可以提高管理人员的绩效计划薪酬
机译:绩效高管
机译:确定与企业相关的绩效数据质量水平的方法和系统
机译:确定与企业相关的绩效数据质量等级的方法和系统
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