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一种企业创新与企业绩效以及企业违规之间关系的评价方法

摘要

本发明公开了企业创新领域,具体为一种企业创新与企业绩效以及企业违规之间关系的评价方法,包括以下步骤:分析企业创新与企业绩效、分析企业创新与企业违规、分析社会导向的调节作用以及分析利益导向的调节作用。有益效果为:本发明提出不同导向对企业创新的影响评价方法,具体提出企业创新与企业绩效之间的关系、企业创新与企业违规之间的关系、社会导向对企业创新和企业绩效的正向调节作用、社会导向对企业创新和企业违规的负向调节作用、利益导向对企业创新和企业绩效的负向调节作用以及利益导向对企业创新和企业违规的正向调节作用。

著录项

  • 公开/公告号CN113269393A

    专利类型发明专利

  • 公开/公告日2021-08-17

    原文格式PDF

  • 申请/专利权人 上海应用技术大学;

    申请/专利号CN202110407799.6

  • 发明设计人 王新瑜;

    申请日2021-04-15

  • 分类号G06Q10/06(20120101);

  • 代理机构44434 深圳叁众知识产权代理事务所(普通合伙);

  • 代理人杜立光

  • 地址 200000 上海市徐汇区漕宝路120号上海应用技术大学徐汇校区

  • 入库时间 2023-06-19 12:14:58

说明书

技术领域

本发明涉及企业创新领域,具体为一种企业创新与企业绩效以及企业违规之间关系的评价方法。

背景技术

企业创新是企业管理的一项重要内容。是决定公司发展方向、发展规模、发展速度的关键要素。从整个公司管理,到具体业务运行,企业的创新贯穿在每一个部门、每一个细节中。企业创新涉及组织创新、技术创新、管理创新、战略创新等方面的问题,而且,各方面的问题并不是孤立地考虑某一方面的创新,而是要全盘考虑整个企业的发展,因为各方面创新是有较强的关联度的。绩效是指组织、团队或个人,在一定的资源、条件和环境下,完成任务的出色程度,是对目标实现程度和达成效率的衡量与反馈。企业绩效作为衡量企业发展成果的直接体现,成为研究企业战略领域的研究重点。企业创新既可以给公司带来高的企业绩效也可以给公司带来企业违规,需要明白之间的关系以及影响因素;为此,本发明提出一种企业创新与企业绩效以及企业违规之间关系的评价方法以解决上述问题。

发明内容

本发明的目的在于提供一种企业创新与企业绩效以及企业违规之间关系的评价方法,以解决上述背景技术中提出的问题。

为实现上述目的,本发明提供如下技术方案:一种企业创新与企业绩效以及企业违规之间关系的评价方法,包括以下步骤:

步骤一:分析企业创新与企业绩效之间的关系。创新投入对企业绩效水平的影响是显著正相关的,即企业的创新投入越大,企业绩效水平越高,创新投入能够提升企业的绩效水平;

步骤二:分析企业创新与企业违规之间的关系。从外部环境来看,企业的违规动机与经济环境呈倒U型关系,从内部因素来看,投资者关系管理与企业未来的违规倾向呈显著的负向关系,且这种负向关系在控制内生性等问题后依然存在;

步骤三:分析社会导向对企业创新和企业绩效的正向调节作用。企业需要不断改变自身的结构和战略行为,管理好与资源持有者的关系,以期获取与维持来自外部的资源。社会导向正向调节企业创新与企业绩效之间的关系,在高的社会导向作用下,企业创新与企业绩效之间的关系越强;

步骤四:分析社会导向对企业创新和企业违规的负向调节作用。企业需要兼顾环境可持续性和社会可持续性,能够切实保证企业实现经济的可持续性。社会导向负向调节企业创新与企业违规之间的关系,在高的社会导向作用下,企业创新与企业违规之间的关系越弱;

步骤五:分析利益导向对企业创新和企业绩效的负向调节作用。管理者应权衡利益相关者与股东利益之间的关系,否则会导致企业在追求股东利益的过程中反而损害自身利益的结果,过分追求股东利益可能会导致虚增公司利润、推动股价上升等不良后果。利益导向负向调节企业创新与企业绩效之间的关系,在高的利益导向作用下,企业创新与企业绩效之间的关系越弱;

步骤六:分析利益导向对企业创新和企业违规的正向调节作用。企业追求利益和绩效的过程中,通过趋利避害的方式,最大程度的实现利益最大化,这个过程中可能会出现违规现象。利益导向正向调节企业创新与企业违规之间的关系,在高的利益导向作用下,企业创新与企业违规之间的关系越强。

与现有技术相比,本发明的有益效果是:

通过分析社会导向和利益导向的调节作用,揭示企业创新与企业绩效、企业违规三者之间的关系。研究发现:创新投入能够提升企业的绩效水平,在高的社会导向作用下,企业创新与企业绩效之间的关系越强,在利益导向的调节作用下,企业创新与企业违规正相关,在高的利益导向作用下,企业创新与违规之间的关系越强。

附图说明

图1为本发明研究模型框图。

具体实施方式

下面将结合本发明实施例,对本发明实施例中的技术方案进行清楚、完整地描述,显然,所描述的实施例仅仅是本发明一部分实施例,而不是全部的实施例。基于本发明中的实施例,本领域普通技术人员在没有做出创造性劳动前提下所获得的所有其他实施例,都属于本发明保护的范围。

实施例

一种企业创新与企业绩效以及企业违规之间关系的评价方法,其特征在于,包括以下步骤:

步骤一:分析企业创新与企业绩效之间的关系。创新投入对企业绩效水平的影响是显著正相关的,即企业的创新投入越大,企业绩效水平越高,创新投入能够提升企业的绩效水平,例如,谢修齐选取沪深两市医药制造业上市公司为研究样本,实证检验了创新投入与企业绩效的关系,研究表明创新投入对其绩效有正向促进作用,且该影响长期表现更加明显,范旭等通过对广东省3214家科技型中小微企业进行研究,发现R&D经费投入强度对企业绩效有显著正向影响。Griliches研究发现,R&D投入和专利技术促进企业价值提升。徐欣和唐清泉对1602家A股上市企业研究发现,R&D投资能提高企业价值和经营业绩,Kletter选取挪威的804家制造业企业为样本,研究发现研发投入显著地促进了企业的绩效;

步骤二:分析企业创新与企业违规之间的关系。近年来,上市公司违规行为扎堆出现且屡禁不止,企业违规现象引起了监管层的高度重视,公司之间的非市场互动产生负向“社会乘数”效应,加重了投资者的利益侵害,企业违规被定义为偏离法律或者社会准则要求的企业行为,从已查处违规案件的背景材料来看,中国上市公司违规种类包括虚构利润、虚列资产、推迟披露、重大遗漏、披露不实、欺诈上市、操纵股价、违规担保等15个种类,现有文献从外部和内部研究企业违规的原因或动机,从外部环境来看,企业的违规动机与经济环境呈倒U型关系,从内部因素来看,投资者关系管理与企业未来的违规倾向呈显著的负向关系,且这种负向关系在控制内生性等问题后依然存在;

步骤三:分析社会导向对企业创新和企业绩效的正向调节作用。资源依赖理论认为,企业不是一个独立的个体,它需要与其他组织建立外部联系和交易以完成资源的互换,同时企业需要通过对组织的管理去尽力减少环境的不确定性,慈善捐赠行为可以在一定程度上降低外部环境的不确定性,提升企业抗风险能力,有效降低企业在资源获取方面的风险,从而有利于企业价值的提升,企业需要不断改变自身的结构和战略行为,管理好与资源持有者的关系,以期获取与维持来自外部的资源。因此,社会导向正向调节企业创新与企业绩效之间的关系,在高的社会导向作用下,企业创新与企业绩效之间的关系越强;

步骤四:分析社会导向对企业创新和企业违规的负向调节作用。企业需要兼顾环境可持续性和社会可持续性,能够切实保证企业实现经济的可持续性,战略性慈善重在企业外部形象,希望通过形象提升而不是研发创新获得盈利,因此,企业在高强度的竞争环境中,往往需要慈善捐赠来提高企业声誉,通过加大积极曝光,以达到企业产品的差异化营销目的。因此,社会导向负向调节企业创新与企业违规之间的关系,在高的社会导向作用下,企业创新与企业违规之间的关系越弱;

步骤五:分析利益导向对企业创新和企业绩效的负向调节作用。利益导向强调企业存在的意义是追求股东利益的最大化,但在这种导向作用下,公司治理模式和具体运行方式的选择与构建受到一定程度的约束,在股东利益至上的理念下,鼓动积极膨胀股东自身利益需求,而不是将自身利益置于合理的利益架构中实现,管理者应权衡利益相关者与股东利益之间的关系,否则会导致企业在追求股东利益的过程中反而损害自身利益的结果,过分追求股东利益可能会导致虚增公司利润、推动股价上升等不良后果。因此,利益导向负向调节企业创新与企业绩效之间的关系,在高的利益导向作用下,企业创新与企业绩效之间的关系越弱;

步骤六:分析利益导向对企业创新和企业违规的正向调节作用。资源依赖理论提到,组织无法孤立地运转,必须与环境进行交互作用,与控制资源的外部行动者进行互动交往,这种交往和谈判的能力决定了组织的生存机会,利益导向恰是组织外部环境中的一部分,企业追求利益和绩效的过程中,通过趋利避害的方式,最大程度的实现利益最大化,这个过程中可能会出现违规现象。因此,利益导向正向调节企业创新与企业违规之间的关系,在高的利益导向作用下,企业创新与企业违规之间的关系越强。

尽管已经示出和描述了本发明的实施例,对于本领域的普通技术人员而言,可以理解在不脱离本发明的原理和精神的情况下可以对这些实施例进行多种变化、修改、替换和变型,本发明的范围由所附权利要求及其等同物限定。

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