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曾青春; 刘科学;
中国计量学院;
广西师范大学;
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机译:主席集体主义与管理者与雇员之间的薪酬差距:来自中国的证据
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机译:评估管理者权力理论:一种理解CEO薪酬决定因素的元分析方法
机译:激励管理者:国家和地方政府绩效目标和基于绩效的薪酬指南
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