机译:了解和缓解工作场所的犬儒主义
Ted Rogers School of Management,Ryerson University,Toronto,Canada;
Management Department,University of Toronto Scarborough,Toronto,Canada;
Job attitudes; Core self-evaluation; Organizational cynicism; Supervisory support;
机译:酒店业的自恋领导和行为犬儒主义:员工沉默和负面工作场所闲聊的作用
机译:容忍工作场所不文明行为,员工玩世不恭和求职行为
机译:AFFIRM员工减少工作场所的愤世嫉俗
机译:工作场所八卦对组织犬儒主义的影响:从雇佣关系角度的见解
机译:人格可以缓冲犬儒主义吗?应对工作场所麻烦的外向性和神经质的调节作用。
机译:威权领导与员工偏离工作场所行为的关系:违反心理契约和组织犬儒主义的中介作用
机译:组织犬儒主义与对不道德工作场所行为的态度呈正相关吗?