首页> 外文期刊>Human Resources 21 >The three roles that every good leader must play
【24h】

The three roles that every good leader must play

机译:每个好的领导者必须扮演的三个角色

获取原文
获取原文并翻译 | 示例
           

摘要

How do you know if somebody's a good leader? How do you know if you 're a good leader? There are many ways to answer these questions. But here's a useful one: Good leaders are aware of three basic leadership roles, and play them effectively: framer, interpreter and enabler. Here's what these three roles mean. You may want to check yourself to see how you - and your organization's line managers - are doing with them. Good leaders clearly set a framework of acceptable behavior. This is not because they like to dictate people's conduct. Rather, the leader knows that when people follow the framework, their chances of success in that workplace improve. And a good leader wants his or her people to succeed.
机译:你怎么知道某人是否是一个好的领导者?您怎么知道自己是否是一个好的领导者?有很多方法可以回答这些问题。但这是一个有用的方法:好的领导者意识到三个基本的领导角色,并有效地发挥作用:策划者,解释者和推动者。这是这三个角色的意思。您可能需要检查一下自己,看看您和组织的直属经理如何与他们合作。优秀的领导者明确设定了可接受行为的框架。这不是因为他们喜欢支配人们的行为。相反,领导者知道,当人们遵循框架时,他们在该工作场所成功的机会就会增加。一个好的领导者希望他或她的人民成功。

著录项

  • 来源
    《Human Resources 21》 |2008年第3期|p.6|共1页
  • 作者

  • 作者单位
  • 收录信息
  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 eng
  • 中图分类 企业经济;
  • 关键词

相似文献

  • 外文文献
  • 中文文献
  • 专利
获取原文

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号