机译:工作场所灵性与组织可持续性:关于招待员员工可持续行为的理论视角
Eastern Mediterranean Univ Fac Tourism Via Mersin 10 Famagusta North Cyprus Turkey;
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Workplace spirituality; Organizational sustainability; Hospitality employee; Sustainable behavior;
机译:工作场所的精神与组织的可持续性:酒店员工可持续行为的理论视角
机译:考虑到组织承诺在员工中的调解人角色,研究工作场所精神在改善组织公民行为中的作用(案例研究:德黑兰市第九区)
机译:护理和员工参与可持续发展相关行为的组织道德观:一种社会认同视角
机译:工作场所灵性与员工绩效的影响:伊斯兰工作道德案例研究BTPN Syariah,Kupang的视角
机译:衡量员工敬业度:敬业员工不太可能遭受工作场所伤害吗?
机译:如何保持企业与员工之间的可持续发展?评估人组织合适与人物工作适应创新行为的影响
机译:工作场所灵性对尼泊尔宾客组织员工生产力的影响