机译:探索战略绩效评估系统与经理创造力之间的关系:心理授权和组织学习的中介作用
Macquarie University;
Strategic performance measurement systems; Psychological empowerment; Creative performance; Organisational learning; Creativity;
机译:研究心理授权对工作生活质量与组织承诺关系的中介作用:印度IT部门经理的研究
机译:领导成员交流,人力资源管理实践和心理授权对额外角色表现的影响组织承诺的中介作用
机译:中层管理者战略角色对成功实施战略与组织绩效之间关系的影响
机译:创造性的领导和创造力:LMX的调解作用以及心理赋权的调节作用
机译:管理教练对工作绩效的影响:角色清晰和心理授权的中介作用
机译:滥用监督和创造力:调查绩效改善归因的调节作用和心理可用性的调解作用
机译:组织创新在沙特阿拉伯王国非营利组织的战略规划过程与组织绩效之间的关系中的中介作用