论对教师的激励

摘要

激励是调动人的积极性的过程，是管理的一项重要职能。在目前教师工作积极性普遍偏低，仅仅依靠规章管理、纪律约束已难以真正调动教师工作积极性，难以实现管理目标的情况下，如何做好对教师的激励工作，调动教师的工作积极性，已成为学校管理面临的一项重要课题和紧迫任务。本文从分析当前教师激励工作存在的主要问题入手，对做好教师激励工作，调动教师工作积极性作初步探讨。