求职，贵在真实

摘要

如今，正是大学生求职就业的关键时刻。面对“干军万马过独木桥”的就业现状，以及“本科生走开，硕士生看看，博士生欢迎”的日趋挑剔的人才选择要求，众多求职者使出浑身解数，都期望能在浩瀚的人才市场中找到一席之地。这时，出现了一个有趣的现象：在求职者叩开招聘之门的首块金砖——求职材料上，所有的应聘者都称自己是佼佼者，优秀、全面发展、无所不会。求职简历上，要么是已经通过英语四、六级，熟练掌握计算机，要么是在大学期间当过学生干部，组织策划过某某大型活动。总之，都有着不寻常的过去和辉煌的成绩。