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刘兴华;
华南理工大学公共管理学院;
组织学习; 高效团队; 构建;
机译:将市政委员会转变为负责任的高效团队:建立管理委员会有效性的诊断模型:组织学习机制:组织学习的结构文化方法
机译:竞争环境中的旅游中小企业和组织学习:对位于伊朗阿瓦兹市的旅行社和旅行社的组织学习的纵向研究
机译:管理跨学科的纵向研究团队:扩展扎根的理论构建方法
机译:基于中小企业技术联盟的关系嵌入性与组织学习能力关系研究 - 基于中小企业技术联盟的概念框架
机译:考察系统中团队学习变量之间的交互作用,重点是组织学习和学习型组织:对东南一家大型教学医院的护理团队的研究。
机译:企业心理领导风格对组织学习能力和组织绩效的影响
机译:组织学习和小型企业团队
机译:1976 - 1986年美国陆军学说发展中的组织学习:基于历史的研究
机译:基于结构化的企业家能力,企业建模高效灵活
机译:基于计算机的团队研究分析方法,以生成改进的证券投资建议
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