首页> 中文期刊> 《社科纵横》 >经理股票期权激励计划在我国实施的障碍及对策

经理股票期权激励计划在我国实施的障碍及对策

         

摘要

在西方国家,股票期权已成为对经理层进行激励的一种非常普遍的方式.在我国股权激励计划尚处于尝试阶段.为使其能在我国顺利推行,我们应该考虑到股权激励在我国实施的障碍并找出对策.

著录项

相似文献

  • 中文文献
  • 外文文献
  • 专利
获取原文

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号