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陈艳红1; 胡玮1;
[1]湖北武汉东湖学院;
劳动; 试探; 部分; 用人单位; 局限性; 劳动者; 单方; 视角; 女职工;
机译:中国《劳动合同法》的效力-来自中国用人单位调查的证据
机译:完善中国职业病防治法:用人单位支持的管理视角
机译:劳动关系中的政府管制与劳资自治:以法院对用人单位规章制度的合理性审查为视角(英文)
机译:危机后时代单方面终止劳动合同中保护职工权益的重要性
机译:用人单位对残障工人继续就业的影响。
机译:指导特种药品用人单位管理
机译:用人单位的单方面意愿终止劳动合同
机译:单方面狩猎:战略运营环境是否允许国防部进行单方狩猎行动
机译:劳动合同管理系统,劳动合同管理装置,劳动合同管理方法,劳动合同管理程序
机译:用人单位的要求,预期用人单位和披露用人单位费用的程序
机译:通过解除权交易支持装置及其方式与解除权交易
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