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浅谈对于组织文化的多层次认识

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摘要

通过对组织文化基本概念及特征的分析而引出组织的文化是由"无数个由该群体所遵循、所认同、所继承、所教化的文化现象所构成"的这一理论依据,从文化现象形成的角度论述了组织文化所包含的理念、制度、个性和背景等四个层面.

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来源
《北方经贸》 |2011年第1期|105-106|共2页
作者
相征;
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作者单位

哈尔滨理工大学,哈尔滨150080;

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正文语种 chi
中图分类企业现代化管理;
关键词
组织文化; 理念; 制度; 个性;

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