新形势下国有企业政工人才队伍建设策略

摘要

在我国社会经济发展中,国企占据的地位是不可忽视的,给各方面带来的影响也较为显著。基于此,在未来发展中,应结合实际,制定出更多针对性、可行性较高的措施来为国企进一步发展带来一定的推动作用。在诸多措施中,提升国企政工人才综合素质发挥的作用是非常显著的。但就现阶段来看,国企政工人才队伍在实际建设中还存在一些有待解决的问题,还需要及时更新理念.