激励制度在企业人力资源管理中的创新应用

摘要

激励机制是人力资源管理中的重要环节，激励制度的实施对激发员工内在潜能，提升企业核心竞争力，提高企业经济效益和促进企业发展具有重要的作用。本研究首先介绍了企业人力资源管理中激励制度的发展现状，然后针对人力资源管理中激励机制存在的问题及现状提出一些创新措施，以供参考。