企业人力资源管理创新途径的若干研究与讨论

摘要

要想使企业的内部凝集力增加，提高员工的工作积极性，企业就要加强人力资源管理工作。企业的人力资源管理不仅影响着企业的利益，对于员工自身的利益也有着非常大的影响。所以，企业人力资源管理工作一定要不断的创新，使企业在激烈的市场竞争中占有一席之地，增将员工的工作责任感。本文对企业人力资源管理创新的途径进行了分析。