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陶季;
上海海洋油气分公司研究院;
国有企业; 内控体系; 人力资源管理;
机译:转型中的中国有效的人力资源管理体系:承诺与控制实践的混合
机译:转型中的中国有效的人力资源管理体系:承诺与控制实践的结合
机译:论人力资源管理在企业内控中的作用
机译:基于增长期权和实证研究的国有国有国家拥有股权定价模型及实证研究
机译:世界体系和世界贸易:对概念冲突的实证研究; 1958-1971年,宗教因素对民用和神圣容忍的影响;世界体系中的国际贸易和国内发展。
机译:国有医疗体系下的职业健康
机译:人力资源管理活动和工作量对员工幸福感的影响关于人力资源管理关系的实证研究,关于人力资源管理,工作量和心理健康的一致性的实证研究工作量和心理健康Job van Zandvoort 851005501荷兰公开大学教师:管理科学教育:管理科学硕士督导/考官:Monique Veld博士联合评估人:Boudewijn Becker
机译:基于因子的美国海军人力资源官员工作活动按商业活动分配代码进行社会人力资源管理(sHRm)知识体系标准
机译:资源管理服务器,人力资源管理方法和人力资源管理系统
机译:人力资源管理信息处理器,信息终端,人力资源管理方法和编码介质
机译:用于影响流体系统中的影响,特别是在流体系统中的流体系统中的振动和影响流体系统中的振动的装置
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