论政府团队化管理

摘要

作为一种管理模式的团队,它的兴起具有现实和历史的必然性.在我国行政改革的进程中,政府中的团队与团队化管理具有十分积极的意义.同时,政府团队化管理过程中却存在着团队理念的偏失,正确地理解团队与团队化管理,构筑我国的政府团队化管理模式,对推进我国行政体制改革和提高政府公共管理水平具有重要意义.