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高管薪酬激励机制视角下企业社会资本管理制度探讨

         

摘要

企业社会资本是在信息网络化和经济全球化的背景下出现的一种新的资本形态,企业高管是对企业的价值创造起着举足轻重作用的一项企业社会资本.通过分析国内外公司高管薪酬激励现状来对比国内外高管薪酬结构,借鉴和参考成功高管薪酬管理经验,并根据我国现状及特色提出提高高管薪酬管理水平的建议,促使我国公司高管薪酬激励机制达到国际先进水平.

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