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姚亚男; 韦福祥; 李理;
天津师范大学管理学院,天津300387;
情境因素; 跨界行为; 角色冲突; 内在动机;
机译:利用结构,行为和情境因素对金融机构采用电子银行的实证分析
机译:员工关系质量是否会影响员工的幸福感?基于制造业和服务业的实证分析
机译:一线员工的内部沟通和亲社会服务行为:调查中介机制
机译:心理授权对服务业一线员工内在动机的影响分析-银行业务实证分析
机译:定性案例研究,探讨一线经理对员工道德行为的影响。
机译:员工绿色行为如何影响员工福祉?实证分析
机译:一线员工内部沟通与亲社会服务行为:调解机制研究
机译:自然环境中领导行为的Idiographic研究 - 基于单一案例实验设计的实证分析
机译:因此,基于特征成就类型的位置以及对自然界的隔离,影响哺乳动物性行为的方法,尤其是影响性行为的方法,尤其是影响性产品生成的方法以及在不成熟年龄,青春期前,青春期前和成年期(概括而言:培养基)对哺乳动物的性和轻度适宜的性产品进行哺育,以及它们的用途
机译:研究服装和鞋类材料对服装微气候影响的方法
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