浅析高校教师的应激与管理

摘要

应激,是指各种物理的、心理的和社会的力量和压力导致的生理或心理的紧张状态.人在应激状态下,会引起机体的一系列身心反应,表现在三个主要方面,即生理、情绪和行为.根据现代组织行为学的观点,高校教师所体验到的心理应激有两个方面:工作应激和生活应激.通过简单枚举法,在现代组织行为学的理论指导下,对高校教师的应激进行全方位的分析探源,并为高校教师的应激管理提出了个人管理和组织管理两个方面的指导性建议.