江苏省民办高校教师职业倦怠问题研究

摘要

随着经济的高速发展,社会对高校教师的要求越来越高,高校教师因此而产生的职业倦怠现象也越来越普遍.而民办高校教师由于与公办高校教师在待遇等方面存在较大差异,职业倦怠现象尤为严重.本文选取江苏省民办高校教师为研究对象,从人口学角度分析江苏省民办高校教师在情绪衰竭、人格解体、低成就感三方面的差异,并通过回归分析来确定对江苏省民办高校教师影响较大的因素.