国有大中型企业劳动争议问题浅析

摘要

劳动争议是劳动关系不协调的反映,而劳动关系是构建和谐企业的关键,要构建和谐企业乃至和谐社会,就必须重视并处理好劳动争议问题.采取合理、合法的预防和处理措施,及时有效地处理各种劳动争议问题.