陈向阳:三驾马车打造内生性人才培养平台

摘要

蓝光已经跨越千亿,千亿之前靠的是人才外引,引进引领性的领军人才为主。随着行业形势的进一步严峻,企业对内部人才精益培养越发重视。“有人才有天下,企业需要的人越来越倚重于自己培养,内生性人才已成为决定商业战争胜负的关键因素”。近日,蓝光管理学院院长陈向阳在接受记者专访时,谈及自己的人才理念如是说。在西南培训人圈子里,大家都听过蓝光集团引入了大量实战型高薪培训管理人才,但是很少有机会能近距离了解企业大学管理内核。