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社会福利机构绩效管理中存在的问题及对策研究r——以乌鲁木齐市精神病院为例

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公立社会福利机构在绩效工资改革的推进中遭遇了困惑和困难,有其本身的原因,也有其外部的原因,要稳步推进其绩效工资改革,就必须增强领导层的支持,出台相应的行业指导文件,增强考核者与被考核者之间的沟通,建立科学合理的绩效指标体系.

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来源
《人力资源管理》 |2016年第10期|247|共1页
作者
王幼娜;
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作者单位

乌鲁木齐市精神病福利院;

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正文语种 chi
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关键词
社会福利机构; 绩效管理; 问题; 对策;

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