人文关怀视域下的高校管理问题

摘要

高校管理在当今阶段的主要特点就是强制性和规范性，为了让学校能够在科学、合理、有序中运行下去，用这些规章制度来管理人，约束人的行为。但对于人文关怀来说，注重的是人性的解放和人自身的发展。它是以以人为本为理念，以尊重人的本性为目的，肯定了人对自我本性心理的需求。所以，为了高校的人性化管理和有助于高校管理水平的提高，人文关怀必须出现在高校管理制度中。这样，不仅完善了高校管理制度，还能借此实现高校健康、平稳发展。本文主要就高校在人文关怀下的管理工作中的几点进行了探讨和分析。